「シェアードサービス」とは、企業グループにおいて、人事や経理、法務といったコーポレート機能を担う部署を一箇所に集約し、コスト削減や業務の効率化を図る経営手法である。
デジタルシフトによる生産性向上が経営課題となる中、当社の働き方改革の一環である「テレワーク」を根付かせる環境を整え、同時にグループ会社や各事業部の意思決定を円滑に行えるよう補佐することを目的とする。
スタッフは、コナングループ内からの出向のほか、コナンシェアードサービス株式会社としての新規採用や、専門的な知識を有する社外スタッフへの業務委託も行う予定である。